ハラスメント対応基本方針（2026年10月1日改正法対応）の策定

当社のハラスメント（カスタマーハラスメント・就活セクハラを含む）に対する方針は、

親会社であるCBC株式会社のトップメッセージに準じております。

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▶ CBC株式会社「ハラスメント対応基本方針（2026年10月1日改正法対応）の策定」
https://www.cbc.co.jp/news/6560/

 

【採用選考におけるハラスメントのご相談】

面接、会社説明会、インターンシップなど、当社の採用活動の中で不快な言動を受けた場合も、

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文面に「ハラスメント相談」とご記入いただくと、選考担当者とは別の担当者が対応します。
ご相談の内容とご相談者の情報は秘密として扱います。

ご相談されたことを理由に、選考で不利益に扱うことは一切ありません。